Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Tehnični vodja
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Tehničnega vodjo, ki bo prevzel odgovornost za vodenje in usmerjanje tehničnih ekip pri razvoju inovativnih rešitev. Kandidat bo sodeloval pri načrtovanju, implementaciji in vzdrževanju kompleksnih sistemov, zagotavljal tehnično odličnost ter podpiral razvojne ekipe pri doseganju zastavljenih ciljev. Tehnični vodja bo ključen člen med poslovnimi zahtevami in tehničnimi rešitvami, skrbel bo za usklajenost projektnih aktivnosti ter spodbujal uporabo najboljših praks in sodobnih tehnologij. Pričakujemo, da bo imel kandidat izkušnje z agilnimi metodologijami, odlično razumevanje arhitekture programske opreme in sposobnost reševanja kompleksnih tehničnih izzivov. Prav tako bo odgovoren za mentorstvo članom ekipe, spodbujanje njihovega strokovnega razvoja ter sodelovanje z drugimi oddelki za doseganje skupnih ciljev podjetja. Če ste proaktivni, imate vodstvene sposobnosti in strast do tehnologije, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot Tehnični vodja.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Vodenje in koordinacija tehničnih ekip pri razvoju programske opreme.
- Načrtovanje in pregled tehničnih rešitev ter arhitekture.
- Sodelovanje pri določanju projektnih ciljev in rokov.
- Mentorstvo in podpora članom ekipe za njihov strokovni razvoj.
- Spremljanje tehnoloških trendov in uvajanje najboljših praks.
- Zagotavljanje kakovosti kode in tehničnih standardov.
- Reševanje kompleksnih tehničnih izzivov in težav.
- Sodelovanje z drugimi oddelki za usklajevanje projektov.
- Upravljanje tveganj in tehničnih sprememb v projektih.
- Priprava tehnične dokumentacije in poročil.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz računalništva, informatike ali sorodnih področij.
- Večletne izkušnje na področju razvoja programske opreme.
- Izkušnje z vodenjem tehničnih ekip in projektov.
- Dobro poznavanje programskih jezikov in razvojnih orodij.
- Znanje o arhitekturi programske opreme in sistemski integraciji.
- Izkušnje z agilnimi metodologijami (Scrum, Kanban).
- Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
- Sposobnost reševanja kompleksnih problemov in odločanja.
- Samoiniciativnost in proaktivnost pri delu.
- Znanje angleškega jezika za tehnično dokumentacijo.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z vodenjem tehničnih ekip?
- Kako pristopate k reševanju tehničnih izzivov?
- Katere programske jezike in tehnologije najbolje poznate?
- Kako zagotavljate kakovost kode v svoji ekipi?
- Kako motivirate in podpirate razvoj članov ekipe?
- Kakšne izkušnje imate z agilnimi metodologijami?
- Kako upravljate s tveganji v projektih?
- Kako sodelujete z drugimi oddelki v podjetju?
- Kako ostajate na tekočem s tehnološkimi trendi?
- Kako bi opisali svoj stil vodenja?
